4月19日重磅推出?教育强国论坛全国巡讲开始啦!

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小编:  《教育强国论坛》邀请函发布以后,立刻引发广泛关注

  《教育强国论坛》邀请函发布以后,立刻引发广泛关注。这是晋级教育主办的又一重大活动,这是窦昆老师主讲的又一全新的课程,《教育强国论坛》究竟会讲到哪些内容?关注晋级教育的100多万以上校外教育从业者以及与晋级常年联系的20万家教育机构,对晋级新课程始终充满兴趣。教育行业从业老板和员工为什么一定要听这个课?活动组委会介绍了本次论坛将要讲到的八大内容,

  天下大势,浩浩汤汤。顺我者昌,逆我者亡。聪明的人顺应趋势,愚蠢的人对抗趋势。站在风口上,猪都能飞起来。国家重拳治理培训机构,全面规范学前教育机构,推行弹性放学校内托管,教育行业的风口在哪里?

  窦昆老师8年前曾预测:“培训、托管、一对一,中国校外教育行业必将三分天下!”如今这一趋势的预判已经成为现实。接下来教育行业发展趋势是什么?且听窦昆老师为你详解!

  政策是红线,政策是绿灯,政策大于天。不懂政策的决策都是盲目决策,盲目决策的后果可能满盘皆输。今年培训机构治理是否还会继续?校外培训机构如何顺利办证?民办幼儿园在普惠制下如何盈利?素质教育类培训机构如何办证?国家关于校内托管的政策是什么样的?社会力量办托管国家政策是否支持?学生托管行业的法律法规何时出台?窦昆老师曾经在媒体工作13年,长期在党委政府战线跑会议看文件,职业特点形成研究政策解读政策之专长。上述校外教育行业政策性分析,且听窦昆老师一一为你道来!

  政策严管之下必有应对之策,无视政策没有对策无异于坐以待毙。培训机构遭受治理如何升级转型?幼儿园面临普惠制如何找到盈利点?校外托管如何应对校内托管正面冲击?缺少法规托管机构无法办证怎么办?窦昆老师在校外教育领域深耕15年,积累了丰富的实战运营经验,晋级教育旗下800多家直营和加盟校区,多年来良性运行两个效益双丰收。窦昆老师以晋级教育发展为例,为你指点一路高速发展高歌猛进的奥秘!

  初创教育机构如何实现快速盈利?怎样让新开办校区三天内生源爆满?如何做到每三个月新增一家校区?如何防止学生流失?怎样实现100%续班率?怎样让家长成为机构兼职招生业务员?怎样利用免费模式赚到更多的钱?怎样用家长的钱开办众筹托管?如何收取每月高达一万元的万元托管?窦昆老师将举出50家以上的成功案例,为你讲解校外教育行业的最新盈利模式!

  人工智能时代单个人的力量越发微不足道,任何人离开了团队什么都不是。没有团队的老板充其量只算个体户,不会带团队的老板结局就是两个字:累死。民办教育机构老师不愿招生怎么办?如何攻克招不来、用不成、留不住难题?全体员工每天写今日感动怎样坚持12年的?如何打造营销型、复合型、终身型团队?员工发誓三年不弃不离活动如何做到的?每天如何开好“三会”全年如何开好52种会?窦昆老师多年实践打造出神奇团队,两位女老师能够撑起一场投资人会议,每个月这种会议在全国各地多达36场,窦昆老师为你传授团队打造的种种招数!

  世上无难事,只怕股份制;联利才连心,有股更在乎。创业年代,对员工最大的诱惑就是股份!不用员工掏钱的虚拟股怎样调动积极性?怎样让员工心甘情愿掏钱购买分红股?如何用“135”法则将分红股转化为注册股?怎样找人投资合伙开办一家校外教育机构?如何防止合伙人产生纠纷产生内耗?多个股东如何给股东设计工资方案?持股者中途退出怎么办?怎样设计零底薪工资方案?窦昆老师以晋级教育总部多年实操经验,为你讲解股权和薪酬设计的多套方案!

  思想是行动的先导,一个人的成功归根结底是思维方式的成功。晋级教育有三好,第一位的就是“洗脑洗得好”怎样教员工学会做人?什么叫做人好,如何做到会做人?员工为什么都特别能付出?人生的终极目标是什么?窦昆老师以自身成长经历为例,为你阐释个人修炼和团队思想建设妙语!

  晋级教育旗下的晋级托管学堂项目,被新浪网评为最具品牌价值教育连锁机构,最具投资价值教育连锁机构,被央视《对线分钟重点推荐,在创投决第三届国际邀请赛中荣获优秀项目奖。每天有1000人通过网络留言咨询该项目,每月有2000人参加晋级中国行了解该项目。晋级教育旗下的野外大课堂、好习惯特训营,同样受到众多投资人关注。如何以最优惠方式加盟引进晋级项目?加盟晋级后能得到哪些扶持和收益?

  2019年4月19日-21日,第一期教育强国论坛(郑州站)全新启动!窦昆老师为您全程主讲,亲自为您解疑上述问题!

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